休暇制度はどのようものがありますか

　年次有給休暇は、採用1年目には15日間（4月採用の場合）、2年目からは20日間の年次有給休暇があるほか、結婚休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、忌引休暇等の特別休暇、育児休業等の制度があります。